Orogel lancia a Cesena il doposcuola aziendale

CESENA. Presentata nella sala parrocchiale della Chiesa di Pieve Sestina la cooperativa “C'Entro”. Nata su iniziativa di Orogel per offrire, nelle immediate vicinanze del posto di lavoro, un doposcuola dedicato ai figli dei propri dipendenti. A fare gli onori di casa Bruno Piraccini (presidente ed amministratore delegato Orogel): “L'iniziativa rientra nel wellfare aziendale. Il servizio è rivolto ai figli dei propri dipendenti ad un costo estremamente vantaggioso. Una volta che il progetto sarà decollato valuteremo la possibilità ad un'allargamento ad altre aziende che vogliono seguire questo percorso”. Il doposcuola è attivo dalle 13 alle 19 dal lunedì al venerdì. Al momento, in questa prima fase sperimentale, sono in totale 30 i bambini (di età compresa dai 6 ai 14 anni) che usufruiscono del servizio. Caratteristica principale è la flessibilità oraria. Non sono previsti, infatti, ingresso o uscita tassativi ma sono i genitori stessi che, in base alle proprie esigenze ed a quelle del proprio figlio, che decidono autonomamente. Orogel ha finanziato anche la ristrutturazione del teatro della parrocchia per offrire un luogo dove potersi esibire ed apprendere nuove forme di comunicazione. “Il sogno più grande - ha concluso Piraccini – è che fra questi bambini ci siano i futuri dirigenti, capi reparto, presidenti di Orogel. Vogliamo dare qualità e non un parcheggio”.